名古屋市中川区は、名古屋市の西部にあって市内第1位の世帯数を誇り、東西に長い面積は名古屋市全体の約10％を占めています。 区の東部は中区や中村区と隣接しているため、市街地として商店街を中心に早くから発展してきました。 また、中川運河沿いには鉄工所・木工所・倉庫などが立ち並び、工業地帯を形成し、機械器具や金属製品、鉄鋼業などの製造業も多くあります。
中央部は、区役所をはじめ主要な官公所が立地し、JR関西本線、近鉄名古屋線、地下鉄東山線が乗り入れる八田地区から区役所がある高畑地区まで商業施設が多く建ち並び、商業地域としても発展しています。 幹線道路から離れると閑静な住宅地が広がり、地域のコミュニティー施設も目立ちます。 庄内川・新川を越えた西部では区画整理事業によって宅地化が進み、各所に高層の公営住宅、マンション等が建設されています。 その反面、まだ農地も残っており、懐かしい田園風景を見ることができます。
また名古屋西ICがあることから、関西方面からの車の交通量が多く、名古屋の西の玄関口として、更に発展が期待されています。
歴史・文化にふれることもでき、前田利家生誕の地である荒子には、尾張四観音の一つである荒子観音寺をはじめ、多くの史跡があります。 中でも荒子観音寺には、千体以上の円空仏や国の文化財に指定されている多宝塔があり、多くの観光客が訪れます。

名古屋市は、東京、大阪に次ぐ日本第三の都市で人口は約226万人と多く、その中で高齢者は約53万人、高齢化率は約23.6％と県平均（23.1 %）より高めです。 その中で中川区は、名古屋市の西側にあり、川の沿岸は工場や倉庫など工業地帯となっており製造業が盛んです。また、住宅地が立ち並び、多数の住民を集めています。
名古屋市中川区の人口は、219,477万人。老人ホームなどの介護施設は人口の増加に伴って徐々に増えています。 今後も人口が増加すると予測される中川区の高齢化率は、23.8％を記録しています。2007年には20％未満だったことを考えると、これは目立つ伸び方だといえそうです。 さらに中川区を含む名古屋市では2025年に高齢化率が26.2％になると予想されています。
そのため高齢者福祉のニーズも高まっています。 たとえば認知症高齢者の数は、2007年に3000名を超えています。 2020年ごろになると5000名を超えると見込まれており、官民一体となった対策の施行を希望する声がよく出ています。
もちろん、すでにいろいろな取り組みをしており、老人ホームや高齢者専用住宅の種類もこの10年程度でだいぶ増えました。 ホテルのような高級老人ホームや費用面での負担が軽減されている老人ホーム・介護施設など、内容も施設によってさまざまでバラエティに富んでいます。 特に有料老人ホームとグループホームの数が増加しており、ニーズも高くなっています。
また、地域別で見てみると地価が安い北区や西区、中川区に多くの事業所が進出し、充実したサービスで他の施設と差別化を図っているため、費用や雰囲気など自分に合う条件で、施設を見極めることができます。

名古屋市中川区の求人の状況は、平成27年度の名古屋市を含む愛知県の有効求人倍率が1.56倍と全国平均の1.23倍より多くなっています。
名古屋市中川区は、人口の増加に伴い、高齢者の人口も増加。そのため、老人ホーム・介護施設の数も増加しています。 介護職の求人の状況をみると全国平均は2.68倍と多く、人手不足が深刻な問題となっています。
名古屋市では地域でケアを必要とする高齢者を支える仕組みとして、高齢者日常生活支援研修を実施。 3日間の研修を修了すると、市が実施する、地域包括ケアシステムの高齢者への生活支援サービスに携わることができるようになります。 また、介護の基礎を学んだ証明として、研修修了証を発行し、市の介護予防・訪問介護職員として働くことが可能です。
このように多様化する高齢者の生活ニーズに対応するために、地域の多様なニーズに応える人材を育成するなどの取り組みに力を入れています。
老人ホーム・介護施設を運営する事業所でも、人材育成をするために社内研修や資格取得支援などの教育制度を充実させています。 働き方もさまざまで正社員、パート、アルバイト、派遣など生活スタイルに合わせて選択することができます。 未経験、無資格でも安心して働ける環境も整っており、働きながら初任者研修、実務者研修、介護福祉士などの資格を取得することが可能です。
求人のある介護施設も豊富で、有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅、グループホーム、特別養護老人ホーム、デイサービスなどさまざまです。
パート・アルバイトでみても、週１回から勤務可能など勉強しながら働きたい方や扶養内で働きたい方などが無理なく仕事ができる環境もあります。 また、パート・アルバイトでも、週５回としっかり働くことも可能で、働きながら資格取得することもでき、未経験・無資格から始めた方でも着実にスキルアップすることができます。
介護の仕事は、「とてもハード、給料が安い」などよくないイメージを持たれている方も多いと思います。 そのイメージを払拭するため、また長く安心して働くことができるように退職金制度など福利厚生を充実させ、目標をもって楽しく働ける環境を整えるためのさまざまな取り組みにも努めています。